VITERBO - Come attrarre i professionisti più adatti alla propria impresa e, allo stesso tempo, rendere l’azienda un luogo in cui i talenti desiderino lavorare? È il tema al centro di “Scegliere e farsi scegliere: dalla ricerca al colloquio di selezione”, l’incontro in programma mercoledì 18 novembre alle 17 nella sede di Confartigianato Imprese di Viterbo.

L’appuntamento inaugura il percorso “Persone che fanno impresa”, promosso da Confartigianato Imprese di Viterbo e Confartigianato Imprese Terni, in collaborazione con Studio Iandiorio – Marketing for Business e Andrea Proietti – Coaching e Formazione.

L’iniziativa si rivolge a imprenditori, manager e responsabili di team interessati a migliorare le modalità con cui le proprie organizzazioni attraggono, selezionano e incontrano nuovi talenti. In un mercato del lavoro in continua evoluzione, infatti, individuare le persone giuste non è sufficiente: diventa altrettanto importante riuscire a presentare l’impresa come una realtà capace di suscitare interesse e offrire opportunità.

Durante il seminario saranno affrontati diversi aspetti del processo di selezione: dall’employer branding alla talent acquisition, passando per le strategie di attrazione dei candidati, la proposta di valore dell’azienda (EVP) e la candidate experience. Spazio anche alle tecniche di ascolto attivo, alla gestione della prima impressione e del colloquio, con un approfondimento sulle domande più efficaci per comprendere competenze, attitudini e potenzialità dei candidati.

L’incontro si svolgerà in presenza nella sede di Confartigianato Imprese di Viterbo, al terzo piano, nella sala formazione. Sarà inoltre possibile partecipare in diretta streaming.

Per informazioni e iscrizioni è possibile scrivere agli indirizzi info@confartigianato.vt.it e comunicazione@confartigianatoterni.it.